Management - Lydia 2C Formation

Management

Manager la résilience « Cultiver la résilience individuelle et collective »

Objectifs de la formation : Manager efficacement dans un monde en perpétuel mouvement. Maîtriser l’importance de la résilience dans l’entreprise....
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Adopter une posture de Manager Coach (OUTILS Niveau 4)

Objectifs de la formation : Adopter une posture de Manager Coach dans ses fonctions. S’approprier les outils et les méthodes pour mener...
Management

Rôles et missions du Manager (OUTILS Niveau 2)

Objectifs de la formation : Identifier ses points forts et ses lacunes managériales. Optimiser son impact de manager. Apprendre à construire...
Management

Développer son leadership et déployer son autorité (OUTILS Niveau 3)

Objectifs de la formation : Développer ses capacités managériales. Renforcer son impact de leader. Savoir exercer son autorité sans autoritarisme....
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Manager à distance avec efficacité

Objectifs de la formation : Redéfinir le Management à distance dans un contexte en perpétuel mouvement. Découvrir les clés de la réussite...
Management

Rôles et missions du Manager (OUTILS Niveau 1)

Objectifs de la formation : Apprendre à se connaître. Connaître son équipe, développer les compétences. Savoir animer, motiver et mobiliser...
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Manager les équipes inter-générationnelles

Objectifs de la formation : Comprendre les différentes générations et leurs attentes par rapport à l’entreprise. Faire de la différence...
Management

Intégrer et Manager les « nouvelles générations »

Objectifs de la formation : Comprendre les différences générationnelles en situation professionnelle. Concilier les aspirations de chacun...